FührungsKraft

Für wen ist dieses Coaching?

Dieses Angebot richtet sich an:

• Neu ernannte Führungskräfte, die sicher in ihre Rolle hineinwachsen möchten

• Erfahrene Führungspersönlichkeiten, die ihren Stil reflektieren und weiterentwickeln wollen

• Führungskräfte im Wandel, z. B. bei Reorganisationen, Teamveränderungen oder strategischem Neuausrichtungsdruck

• Leiter:innen kleiner oder großer Teams, die Kommunikation, Konfliktlösung und Selbstführung verbessern möchten

• Selbstständige mit Führungsverantwortung, die ihre unternehmerische Rolle stärken möchten

Typische Themen im Coaching:

• Rollenklärung & Selbstverständnis
  Was heißt Führung für dich? Welche Erwartungen stehen im Raum – und wie willst du ihnen begegnen?

• Selbstführung & Prioritätenmanagement
  Wie behältst du den Überblick, bleibst handlungsfähig und triffst souveräne Entscheidungen?

• Kommunikation & Konfliktlösung
  Wie führst du schwierige Gespräche, gibst klares Feedback und bleibst in Verbindung?

• Führung auf Augenhöhe
  Wie stärkst du Vertrauen, förderst Eigenverantwortung und entwickelst dein Team?

• Führen in Veränderungsprozessen
  Wie gehst du mit Unsicherheit um – bei dir selbst und bei anderen?